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【3/13イベントレポート】「TECHBIZ MEETUP! spring2026」開催!現場で評価される人の特徴って?

#学び

【記事概要】

2026年3月13日(金)に、テックビズの東京オフィスにて「TECHBIZ MEETUP! spring2026」開催。

「現場で評価される人の特徴って?」をテーマに、テックビズ公認アンバサダー・養田勇也さん、HRBIZ責任者・藤村大輔さんへの対談インタビューが行われるなど、会場は大いに盛り上がりました。

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「TECHBIZ MEETUP! spring2026」開催!

2026年3月13日(金)、テックビズで参画中のみなさまを対象としたイベント「TECHBIZ MEETUP! spring2026」を東京オフィスにて開催しました!

「現場で評価される人の特徴って?」をテーマに、テックビズ公認アンバサダーのフリーランス、HRBIZ責任者に対談インタビューを行いました。

当日はまず乾杯からスタートし、テックビズに関するクイズで大盛り上がり。
会場があたたまったところで、メインプログラムに入りました。

テックビズ公認アンバサダー・養田勇也さんに対談インタビュー

テックビズのアンバサダー・養田さんに対談インタビュー

メインプログラムの一つ目が、テックビズ公認アンバサダー・養田勇也さんへの対談インタビュー。

テックビズアンバサダーとして、人材目線での「現場で評価されるコミュニケーション」について話をしていただきました。

対談の中では、現場で評価されるコミュニケーションについて「まず最初の3か月を死ぬ気で頑張る」「フリーランスだからこそ、誰よりもちゃんと働いたり、コミュニケーションを取る」「明るく接する」など、フリーランスの働き方やコミュニケーションにおいて大切なことをシェアくれました(詳細はこちら)。

HRBIZ責任者・藤村大輔さんに対談インタビュー

HRBIZ責任者・藤村さんに対談インタビュー

メインプログラムの二つ目は、HRBIZ責任者・藤村大輔さんへの対談インタビュー。

HRBIZ責任者として、採用者側の目線で「現場で評価したいと思う人材の特徴」について話をしていただきました。

対談では、現場で評価したいと思う人材の特徴について「“コミュニケーション”と“印象”で採用される・されないが変わる」「採用後は“コミットメント”を見ている」といった話のほか、藤村さんがこれまで見てきた“現場で評価される人材へ変わった実例”など、役立つエピソードをシェアしてくれました。

メインプログラムのあとは楽しい交流会を実施

メインプログラムのあとは楽しい交流会を実施

メインプログラムのあとの会場では、おいしい食事やお酒をまじえての交流会が行われました。

各対談インタビューの終盤においてQ&Aコーナーが設けられたこともあってか、参加したフリーランスはそれぞれ打ち解けて、話に花を咲かせていました。

また、最後には記念撮影も実施。イベント後のアンケートでは、「満足」の声を大変多くいただきました。

今回いただいた意見をもとに、今後もより良いイベントを開催できるよう取り組んでいきます。ご参加いただいたみなさま、ありがとうございました!

最後には記念撮影も実施。イベント後のアンケートでは、「満足」の声を大変多くいただいた

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TECHBIZ MEDIA編集部

TECHBIZ MEDIA編集部

「TECHBIZ MEDIA」の編集部です。フリーランスのキャリア形成に役立つメディアサイトを目指し、「フリーランスのための、“働き方の自由“を支える情報発信サイト」として、 役立つ情報やヒントをお届けしていきます。 <監修:入倉 祐希>

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